公司新聞
2024年12月28日，北京二商肉食集團(tuán)召開2025年工作啟動(dòng)會(huì)暨“大干40天 勇奪開門紅”活動(dòng)部署會(huì)。會(huì)議回顧了2024年度各項(xiàng)工作，研究了肉食行業(yè)研究及業(yè)務(wù)發(fā)展建議，全面部署了2025年度經(jīng)營(yíng)工作，與企業(yè)代表簽訂了食品安全及安全工作責(zé)任書，啟動(dòng)2025年“開門紅”活動(dòng)。
全體與會(huì)人員共同觀看北京二商肉食集團(tuán)2024年度工作紀(jì)錄片，回顧全年工作。
德勤咨詢管理公司咨詢技術(shù)與轉(zhuǎn)型副總監(jiān)張研以“肉食行業(yè)研究及業(yè)務(wù)發(fā)展建議”為主題開展專題講座，分析行業(yè)發(fā)展環(huán)境，為企業(yè)下一階段經(jīng)營(yíng)工作開闊思路。
公司黨委副書記、紀(jì)委書記李晶晶宣讀《關(guān)于開展2025年“大干40天 勇奪開門紅”主題實(shí)踐活動(dòng)的通知》，要求各企業(yè)圍繞宣傳動(dòng)員階段、集中發(fā)力階段、總結(jié)考核階段三個(gè)時(shí)間段落，以飽滿的熱情、昂揚(yáng)的斗志投入到2025年“開門紅”活動(dòng)當(dāng)中，團(tuán)結(jié)一心，拼搏進(jìn)取，為實(shí)現(xiàn)2025年目標(biāo)任務(wù)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
公司總經(jīng)理孫鐵新以“以利潤(rùn)為導(dǎo)向，以市場(chǎng)為中心，以內(nèi)生式高質(zhì)量發(fā)展為動(dòng)力，全力打造企業(yè)核心爭(zhēng)力”為主題，從宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境、行業(yè)發(fā)展態(tài)勢(shì)、重點(diǎn)工作突破等方面回顧2024年經(jīng)營(yíng)作，結(jié)合國(guó)家政策調(diào)控及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，明確了2025年經(jīng)營(yíng)工作的指導(dǎo)思想及經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，從“抬頭有方向、低頭有腳印、回頭有成長(zhǎng)”三個(gè)層面，就2025年重點(diǎn)工作進(jìn)行安排部署。
公司總經(jīng)理孫鐵新與各板塊企業(yè)代表簽訂2025年度食品安全目標(biāo)責(zé)任書及2025年度安全工作責(zé)任書。
公司黨委書記王宗秀針對(duì)2025年工作提出要求，一是要?jiǎng)?chuàng)新“大干40天 勇奪開門紅”目標(biāo)達(dá)成措施，要認(rèn)清形勢(shì)、統(tǒng)一思想、凝心聚力、狠抓落實(shí)，持續(xù)推動(dòng)降本增效。二是要善于挖掘、培養(yǎng)、使用人才，合理搭建組織架構(gòu)與薪酬體系，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部和職能部室的賦能與監(jiān)管。三是加強(qiáng)內(nèi)控體系建設(shè)，提升風(fēng)險(xiǎn)防范能力，明確崗位職責(zé)，要敬畏制度，盡職盡責(zé)。四是各單位要高度重視安全管理工作，重點(diǎn)關(guān)注生產(chǎn)安全、資金安全、質(zhì)量安全、交通安全，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。
